Далай-лама XIV вважає, що людина, що володіє наступними шістьма якостями, здатний чинити сильний вплив на оточуючих. Важливо знати ці якості, щоб мати можливість розвинути їх у собі, а потім постійно вдосконалювати. Перерахуємо їх.
Якість 1. Холоднокровність
Холоднокровність — це дуже важливий ментальний фактор, який означає спокій свідомості. Цю рису характеру можна було б також назвати емоційною врівноваженістю. Холоднокровна людина — чуйний, спокійний, здатний неупереджено оцінювати події. Холоднокровність часто асоціюють з відсутністю залежності від пристрасних бажань і непереборних прагнень. Можливо, це якість і не зовсім відповідає динамічній природі бізнесу, однак лідер, якому воно властиво, викликає довіру до себе, — а це і є найважливіший аспект лідерства.
Якість 2. Щедрість
Ефективна робота вищого керівництва має велике значення для успіху компанії, проте реальні результати можна отримати тільки завдяки спільним зусиллям всіх її співробітників. Лідер, який прагне віднести на свій рахунок всі заслуги і успіхи, руйнує мотивацію інших людей. Хороший керівник не скупиться на похвали у разі, якщо вони доречні.
У телеграм-каналі «Клубер» кращі статті про відносини, психології, езотерики та саморозвитку, які допомагають збагатити внутрішній світ і поліпшити якість життя.
Якість 3. Етична дисципліна
Кращий спосіб керувати своєю компанією — це в першу чергу управляти самим собою. Навчитися самодисципліни — не найлегша завдання. Далай-лама називає етичну дисципліну «приборканням розуму». Недисциплінований розум схожий на слона: якщо випустити його з-під контролю, він зруйнує все навколо. Головне завдання — приборкати негативні мотиви і емоції. Перед тим як зробити щось, необхідно звільнитися від негативних думок, щоб мати можливість вільно реагувати на події.
Якість 4. Терпіння
Терпіння, яке необхідно в собі виховувати, — це єдиний спосіб бути готовим до виникнення провокуючих обставин, таких як ворожість, критика або розчарування. У разі гніву терпіння означає не здатність придушити його, а здатність залишатися спокійним у ситуації, коли вами може опанувати це почуття.
Якість 5. Захопленість
Рівень нашої захопленості залежить від важливості цілей, яких ми прагнемо досягти, і від нашої мотивації зробити це. Усім нам знайома фраза «ентузіазм заразливий» — вона означає, що у людини є величезні запаси енергії, яка вивільняється під впливом ентузіазму. Здатність викликати такий ентузіазм — одна з найважливіших характеристик лідера.
Якість 6. Зосередженість
Під зосередженістю Далай-лама має на увазі здатність людини сфокусувати свою ментальну енергію на одній проблемі. Як правило, люди не можуть зосередитися, і їхня увага переключається з одного об'єкта на інший. Вони витрачають багато часу, згадуючи минуле, турбуючись про майбутнє і розмірковуючи про взаємини з колегами або членами сім'ї. Лідери також не застраховані від цього. Однак люди, які не в змозі зосередити свою свідомість на одному питанні, що необхідно для підвищення якості прийнятих рішень, не можуть бути лідерами.
Про ці якостях Далай-лами XIV розповів у своїй книзі «Шлях істинного лідера». Буддисти вірять, що Далай-лами є втіленнями на землі Бодхісаттви — людини, який стає Буддою на землі для блага всіх істот. Далай-лами народжуються тут, щоб служити людям. Кожен наступний Далай-лама є втіленням попереднього.
Його Святість Далай-лама XIV — один з найвідоміших у світі лідерів. Його ім'я стоїть в одному ряду з такими іменами, як Махатма Ганді, Мартін Лютер Кінг і Нельсон Мандела — всі вони досягали своїх цілей, не вдаючись до насильства. Далай-лама XIV довгі роки очолював невизнане уряд у вигнанні. Він — дипломат, лауреат Нобелівської премії миру. Багато університетів світу присвоїли Далай-ламі звання почесного доктора в знак визнання його блискучих праць по пропаганді мирного вирішення міжнародних конфліктів. Він — приклад того, як потрібно дотримуватися спокій в критичній ситуації. І саме тому люди у всьому світі прислухаються до слів цього буддійського ченця.
За час свого життя на Заході Далай-лама XIV був ініціатором багатьох міжнародних конференцій та круглих столів з питань науки, політики, бізнесу. Далай-лама вважає, що «лідери релігійних течій, з їх здатністю дивитися в майбутнє, обов'язково повинні приймати участь в обговоренні глобального бізнесу та економіки». У книзі «Шлях істинного лідера» він пише: «На перший погляд, існує велика різниця між бізнесом і буддизмом, проте їх загальний знаменник — це те значення, яке може для них мати щастя людини. Компанія, у якої немає щасливих працівників, клієнтів і акціонерів, у кінцевому рахунку приречене на загибель».
Далай-лама часто каже: «Я всього лише простий буддійський чернець, не більше, не менше». Він і веде таке життя: прокидається о 4 ранку, медитує, читає молитви і витримує жорсткий графік зустрічей, аудієнцій, бенкетів і церемоній. Кожен свій день він завершує молитвою.
«Я втратив свободу, коли мені було 16 років, і став вигнанцем у 24 роки. За все життя мені довелося випробувати безліч труднощів. Тим не менше я зберіг присутність духу», — говорить Далай-лама XIV.
За матеріалами книги Далай-лами XIV «Шлях істинного лідера»
